Przegląd

 

 

 

  • oferta bez stawki wiekowej
  • praca w Niemczech w dużej, dobrze zorganizowanej firmie
  • bez doświadczenia oraz znajomości języka obcego
  • praca dla każdego
  • praca na dłuższy czas

    • komisjonowanie/ zbieranie zamówień zabawki
    • pakowanie produktów i przygotowywanie do wysyłki
    • prace logistyczne i magazynowe
    • praca w systemie 3 zmianowym
    • pracownicy przechodzą tam szkolenia na wózki widłowe (langlauf)

!!! MILE WIDZIANE ZAŚWIADCZENIE O NIEKARALNOŚCI !!!

PRACODAWCA POSIADA W SWOJEJ OFERCIE TAKIE OFERTY JAK:

  • stawka godzinowa 13,00 € brutto/h
  • przewidywane zarobki miesięczne netto 1150-1500€
  • studenci za okazaniem ważnej podbitej legitymacji szkolnej/ studenckiej oraz karty EKUZ będą mieć stawkę 13€/h netto
  • 25% dodatku za pracę w godzinach nocnych (brak dodatku za pracę z sobotę)
  • wypłaty w systemie miesięcznym wypłacane 15 dnia miesiąca
  • po przepracowaniu tygodnia można pobrać zaliczkę w kwocie 50€ w każdy piątek do pierwszej wypłaty. Później zaliczkę można pobrać tylko w ostatnim dniu miesiąca. Zaliczki są wypłacane zarówno w gotówce jak i przelewem.

  • zakwaterowanie to mieszkania w kamienicach 3-4 pokojowe- w mieszkaniach jest zazwyczaj od 5 do 8 osób
  • pokoje są zazwyczaj dwuosobowe, wspólne pokoje dla par – zagwarantowane
  • kuchnia i łazienka dzielona ze współlokatorami
  • koszt zakwaterowania to: 360 €/ miesiąc
  •  Internet dostępny na każdym mieszkaniu
  • ZOBACZ PRZYKŁADOWE ZDJĘCIA ZAKWATEROWNIA!

  • stała praca na pełny etat, okres zatrudnienia to min. 6 miesięcy
  • praca w stabilnej, dobrze zorganizowanej firmie
  • niemiecka umowa o pracę wraz z pełnym świadczeniem socjalnym
  • mile widziane zaświadczenie o niekaralności

 

 

 

  • na miejscu masz zapewniony przez Pracodawcę transport do i z pracy busem- koszt 120€/msc
  • pomagamy zorganizować transport na adres firmy ( opłata według aktualnego cennika przewoźnika między 450 a 600 zł/ os. ) PAMIĘTAJ TY rezerwujesz przejazd !

 

 

 

 

  • obowiązuje od pierwszego dnia pracy
  • obejmuje koszty leczenia szpitalnego oraz świadczenia lekarza pierwszego kontaktu
  • pracownik jest zgłaszany do niemieckiej Krankenkasse (Viactiv lub DAK)- składki socjalne są płacone na połowę, pół pracodawca- pół pracownik
  • studenci muszą mieć wyrobioną w Polsce kartę EKUZ

 

 

 

 

  • wszystkie niezbędne dokumenty: ważny nieuszkodzony dowód osobisty/ paszport, dokumentu nadania numeru podatkowego – legitymacji ucznia lub studenta- jeżeli posiadasz
  • wymagane buty robocze i spodnie jeansowe (bez dziur) lub robocze
  • własną pościel ( kołdra i poduszka, pościel oraz prześcieradło naciągane)
  • naczynia kuchenne do własnego użytku
  • suchą żywności na pierwszy miesiąc pobytu oraz gotówki na zaspokajanie potrzeb własnych