Przegląd
• stała praca- niemiecka umowa o pracę
• atrakcyjne i adekwatne do wyników wynagrodzenie
• możliwość pracy w godzinach nadliczbowych +25%
• przyjazna atmosfera w miejscu pracy
Miejsce pracy: Greifswald (stawka 2500 EUR netto)
Opis pracy:
- Prace elektryczne i przygotowania w budowie jachtu
- Ułożenie kabli w poszyciu jachtu
- Przygotowanie połączeń, włączników i gniazd
- Test i pomiar napięcia
- Czytanie dokumentacji technicznej
Miejsce pracy: Waldtann (stawka 2800 EUR netto)
Opis pracy:
- Prace instalacyjne w sektorze komercyjnym + catering systemowy
- Rozwiązywanie problemów
- Sprawdzenie i podłącz szafy sterownicze
- Praca nad systemem zarządzania budynkiem
Miejsce pracy: Schlüsselfeld (stawka 2550 EUR netto)
Opis pracy:
- Instalacja / montaż systemów liniowych
- Połączenie elementów zabudowy z układami pojazdu
- Tworzenie układów łączeniowych i sterujących
- Budowa instalacji niskoprądowych (do 400V)
- Montaż systemów medialnych i systemów satelitarnych
- Test i kontrola zgodnie z (VDE/DGUV)
- Dokumentacja i ocena funkcji
Miejsce pracy: Oberkochen (stawka 3000 EUR netto)
Opis pracy:
- czytanie rysunków technicznych
- wykonywanie instalacji
- sporadycznie prostsze czynności jak np. sprzątanie
- wypłaty w systemie miesięcznym
- cykliczne podwyżki
- dodatki urlopowe oraz świąteczne
- wypłaty przelewane są na Twoje imienne konto walutowe w €
- Pokoje jedno osobowe max 600 €
- Internet oraz telewizor z polską TV na każdym domku
- łazienka i kuchnia dzielona ze współlokatorami
Kandydatowi skierowanemu do pracy potrzebne będą:
- dobra kondycja fizyczna
- brak przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy
- sprawny telefon
- ważny oraz nieuszkodzony dowód osobisty
- PAMIĘTAJ ! musisz mieć osobiste konto walutowe i kartę
- dojazd do pracy we własnym zakresie (samochód wymagany)
- darmowe ubezpieczenie obowiązuje od pierwszego dnia pracy
- obejmuje koszty leczenia szpitalnego oraz świadczenia lekarza pierwszego kontaktu
- obejmuje także opiekę podczas urlopu oraz po pracy
- testy oraz szczepienia na COVID-19 nie są wymagane- pracodawca może wykonać Ci test na miejscu w dniu przyjazdu lub gdy gorzej się poczujesz
- w przypadku zachorowania na COVID- 19 pracodawca zapewnia testy, opiekę lekarską, mieszkanie tymczasowe na okres izolacji oraz pomoc w zakupach
- wszystkie niezbędne dokumenty: ważny nieuszkodzony dowód osobisty/ paszport, dokument nadania numeru BSN ( SOFI )- jeżeli taki posiadasz, legitymacji ucznia lub studenta- jeżeli taką posiadasz
- własną pościel ( kołdra, poduszka, prześcieradło oraz poszewki )- istnieje możliwość kupienia pościeli u pracodawcy
- suchą żywności na pierwsze dni pobytu oraz gotówkę na zaspokojenie potrzeb własnych własnych do czasu pierwszej zaliczki
Więcej dodatkowych informacji uzyskasz od swojego koordynatora, który skontaktuje się z Tobą jeszcze przed wyjazdem